Nouvelle convention collective pour le secteur de la métallurgie

L’Union des industries et métiers de la métallurgie (UIMM), et les fédérations syndicales CFDT, FO et CFE-CGC de la branche ont signé ce lundi la nouvelle convention collective qui régira l’ensemble des droits applicables pour les salariés du secteur. Jusqu’ici, la métallurgie était couverte par 76 conventions collectives territoriales, auxquelles s’ajoutaient une convention propre à la sidérurgie et une autre, de portée nationale, pour les ingénieurs et cadres. Un tel « empilement » ne correspondait plus aux « attentes » des dirigeants de société ni à celles des salariés, et devenait source d’« insécurité juridique », comme l’a expliqué Eric Trappier, le président de l’UIMM, lors d’une cérémonie qui s’est tenue, lundi, au siège de l’organisation, à Paris. Le nouveau texte est issu de négociations engagées en 2016. Il régira les droits des 1,6 million de travailleurs du secteur. Présente lors la cérémonie à l’UIMM, la ministre du Travail, de l'Emploi et de l'Insertion, Elisabeth Borne, a salué l’accord, y voyant la démonstration d’un « dialogue social vertueux » susceptible de « servir d’exemple à d’autres secteurs ». Des pourparlers doivent se poursuivre à l’échelon territorial pour régler des points qui n’ont pas été abordés par la convention nationale.